本, 車塚 元章

によって 車塚 元章

4 5つ星のうち 8 人の読者

ファイルサイズ : 25.55 MB

内容紹介 ビジネス基本書「会社では教えてもらえない」シリーズ第5弾！ 「あの件、どうなった？」「なんで早く報告しないんだ！」と上司から口グセのように言われる……。 報連相は仕事の基本とわかっていても、仕事に慣れれば慣れるほどおろそかにしてしまいます。 しかし、上司からの評価が高い人ほど「報連相」にこだわって仕事をしているのです。 本書では、後回しにされない報告、信頼を得る連絡、上手な相談方法に加え、上司を動かす報連相までイチから徹底解説しています！ 「上司から思うように評価を得られない」「いつも後回しにされている気がする」と悩む人は必読の1冊です！ 出版社からのコメント 「あの件どうなった？」と 上司に聞かれたらオシマイ！ ・「お時間よろしいですか？」より「3分ください」 ・報連相は多ければ多いほどいい ・「ちょっと後にして」と言われる本当の理由とは？ ・連絡手段はときにメールやLINEでもOK ・「教えていただきたいです」は上司に効果抜群 ……etc. マネジメントの超プロ教える34の実践テクニック！ 内容（「BOOK」データベースより） 「あの件どうなった?」と上司に言われたらオシマイ!マネジメントの超プロが教える、34の実践テクニック! 著者について 株式会社ブレイクビジョン代表取締役。東京都出身、青山学院大学経済学部卒業、ビジネス･ブレークスルー大学大学院修了MBA。大学卒業後は新日本証券株式会社（現みずほ証券）に入社し、株式営業に従事する。 26歳で経営コンサルティング会社に転職、この頃から研修・セミナーで講師を務めるようになり、30歳で経営コンサルティング会社を設立。さまざまなビジネス経験を通じて「人が変われば、会社や組織は変わる」ことを痛感する。また、ビジネスにおけるコミュニケーション力や、論理的思考力の重要性も強く感じるようになり、現在は人材育成コンサルタント、研修講師として活動している。 主な研修テーマは、プレゼンテーション、ビジネスコミュニケーション、問題解決、報連相など多岐に渡り、管理職から新入社員まで幅広い層から支持されている。 著書に『プレゼンできない社員はいらない』（クロスメディア・パブリッシング）、『伝え方で「成果を出す人」と「損をする人」の習慣』（明日香出版社）など多数。 著者略歴 (「BOOK著者紹介情報」より) 車塚/元章 株式会社ブレイクビジョン代表取締役。東京都出身、青山学院大学経済学部卒業、ビジネス・ブレークスルー大学大学院修了MBA。大学卒業後は新日本証券株式会社(現みずほ証券)に入社し、株式営業に従事する。26歳で経営コンサルティング会社に転職、この頃から研修・セミナーで講師を務めるようになり、30歳で経営コンサルティング会社を設立。人材育成コンサルタント、研修講師として活動している。主な研修テーマは、プレゼンテーション、ビジネスコミュニケーション、問題解決、報連相など多岐に渡り、管理職から新入社員まで幅広い層から支持されている(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)

ファイル名 : 会社では教えてもらえない-上に行く人の-報連相のキホン.pdf

会社では教えてもらえない 上に行く人の 報連相のキホンを読んだ後、読者のコメントの下に見つけるでしょう。 参考までにご検討ください。